Opi lisää header

Opi lisää

Rasisminvastaisesta työstä ei voi ikinä tietää liikaa. Tällä sivulla esitellään lähteitä tiedonjanoon. 

Syventävää koulutusta ja apua yhdenvertaisuuden strategiointiin voit tiedustella tutkimukseen osallistuneilta asiantuntijoilta.


Asiantuntijat

Tämän sivuston taustamateriaalina toimineeseen tutkimukseen osallistuivat monimuotoisuuteen ja inkluusioon perehtyneet asiantuntijat Jasmin Assulin ja Naomi Holopainen. 

Jasmin Assulin

Jasmin Assulin

deidei Oy

Jasmin on monimuotoisuus-, yhdenvertaisuus- ja inklusiivisuusasiantuntija sekä deidein toimitusjohtaja ja yksi perustajista. 

Sähköposti: jasmin@deidei.co

Naomi Holopainen

Naomi Holopainen

ATAÁ Agency

Naomi on moninaisuuteen, yhdenvertaisuuteen ja inkluusioon keskittyvän luovan toimiston perustaja yhdessä siskonsa Wandan kanssa.

Sähköposti: naomi@ataa-agency.com


Verkkokoulutus antirasismista ammattilaisille (ilmainen)

Terveyden ja hyvinvoinnin laitos on laatinut ilmaisen 16-osaisen antirasismiin keskittyvän verkkokoulutuksen. Kattavan tietopaketin tavoitteena on vähentää etnistä syrjintää ja rakenteellista rasismia.

Koulutuspaketti soveltuu kaikille, mutta on suunniteltu erityisesti sosiaali- ja terveysalan, kasvatus- ja opetusalan, sekä turvallisuusalan ammattilaisille ja opiskelijoille.


Kirjat

Monimuotoisesta työelämästä on kirjoitettu paljon kirjoja. Koska työelämään vaikuttavat myös yhteiskunnan rakenteet ja normit, on suositeltavaa tutustua myös yleisellä tasolla rasismia ja ruskeiden kokemuksia käsitteleviin teoksiin.

Suomeksi

Miksi en enää puhu valkoisille rasismista. Reni Eddo-Lodge, 2021.

Mixed – Suomalaista elämää kulttuurien risteymässä. Alice Jäske, Janina Waenthongkham, Priska Niemi-Sampan, 2022.

Monikulttuurinen työelämä. Leena Lahti. 2014.

Monikulttuurinen työpaikka. Kirsi Yli-Kaitala, Minna Toivanen, Barbara Bergbom, Auli Airila & Ari Vääränen, 2013. 

Rasismi, valta ja vastarinta. Suvi Keskinen, Minna Seikkula & Faith Mkwesha, 2021 

Englanniksi

Diversity intelligence: How to Create a Culture of Inclusion for Your Business. Heidi R. Andersen, 2021 

So You Want to Talk About Race. Oluo Ijeoma, 2018. 

The Conversation: How Talking About Racism Can Transform Individuals and Organizations. Robert Livingston, 2021 

White Privilege: The Myth of a Post-Racial Cociety. Kalwani Bhopal, 2018. 

White Fragility: Why it’s Hard to Talk to White People About Racism. Robin DiAngelo, 2018 


Työkalut

Materiaaleja yhdenvertaisuustyöhön:

Tunnista ja toimi -navigaattori – Punainen Risti 

PALOMA-koulutus pakolaistaustaisten asiakkaiden kohtaamiseen – Terveyden ja hyvinvoinnin laitos.

Yhdenvertaisuussuunnittelun ABC – Oikeusministeriö.

Työelämän monimuotoisuusopas – Työ- ja elinkeinoministeriö.

Työelämän monimuotoisuuden työkalut – Työ- ja elinkeinoministeriö.

Yhdenvertaisuuden arvioinnin työkalu – OIkeusministeriö.


Tutkimukset

Tämän sivuston taustatutkimus:

Monikulttuurisen tiimin johtaminen antirasistisesta näkökulmasta, Tomi Rantanen, 2022 – Metropolia Ammattikorkeakoulu.

Muita aiheeseen liittyviä tutkimuksia:

Tummaihoisena EU:ssa -tutkimus, 2023 – Euroopan unionin perusoikeusvirasto. (englanniksi)

Seksuaali- ja sukupuolivähemmistöt ulkomaalaistaustaisessa väestössä Suomessa : Intersektionaalinen analyysi, Mercédesz Czimbalmos, Shadia Rask, 2022 – Terveyden ja hyvinvoinnin laitos.

Ulkomaalaistaustaisen aikuisväestön terveys ja hyvinvointi – MoniSuomi, 2022 – Terveyden ja hyvinvoinnin laitos.

Tavoitteena syrjimätön työelämä – Työsyrjinnän nykytila ja keinoja tasa-arvon ja yhdenvertaisuuden edistämiseksi, 2022 – Valtioneuvosto.

Ulkomailla syntyneiden hyvinvointitutkimus (FinMonik), 2020 – Terveyden ja hyvinvoinnin laitos.

When the Name Matters: An Experimental Investigation of Ethnic Discrimination in the Finnish Labor Market, Akhlaq Ahmad, 2019 – Helsingin yliopisto. (englanniksi)